在国企工作，人际关系是很复杂的。往往会因为某某领导的关系，会延伸出某某对应的派系，王尘在中食集团的时候，就知道有大名鼎鼎的清华帮，因为当时地产集团的二把手是清华毕业的，所以好多城市公司的城市总，项目总，如果是清华出身，都会去拜山头，拉关系，以加入派系。

那时的国企，工作比较散漫，事情可以今天做，也可以明天做，闲下来的时候，总归就会想一些别的事情，拉帮结派，勾心斗角，互相攀附，背后嚼舌。

就类似于到了我国大东北，一到冬天，外面出去太冷，又不想动，只能坐在炕上嗑瓜子，一年好几个月，如何来打发这几个月的时间呢，东北老太太们一边围坐在热炕头上，一边用磨出缝的门牙磕着瓜子，一边讨论着张三家的媳妇，李四家的公公的趣事，也就是说，人不能太闲，太闲就容易有事发生。

新项目获取之后，公司高层的人事发生了比较大的变动，直接让原来相对平静的姑苏公司分成了三个派系。

原来的城市公司总经理，因为岁数比较大，而且身体情况不太好，于是便退居二线，做了个常务副总，我们在这里喊他张总；公司新从其他城市公司空降了一个年轻，精力旺盛的总经理过来，我们在这里喊他李总；还有一个，是从杭州某医院的后勤部部长，转行到地产圈过来的，我们在这里喊他陈总。

金庸武侠里说，有人的地方，就有江湖。

国企里面，其实就是一个小小的江湖，这里有武林盟主，有想“彼可取而代之”的反派，有不喜欢争名夺利的武林长辈，各式各样的人，发生着形形色色的事情。

在《少帅》里，张作霖教育小六子，江湖是什么？江湖不是打打杀杀，江湖是人情世故！

而在国企的江湖里，就既有打打杀杀，又有人情世故了。

我们说一下，因为这三个人，形成的这三个派系，派系的组成是什么。

首先，原来的城市总，张总，是一个传统意义上的国企老领导，有资历，有威望，有人际关系，性格稳健，待人和善且用心。但是介于年龄在这了，岁数太大，冲劲不足。后来新的城市总来了之后，张总退位让贤，做了城市公司的常务副总，也就是二把手。

人，就是这样，你风光的时候，所有的人都对你恭恭敬敬，你落魄的时候，却很少有人会搭理你。也就是同享福容易，而共患难难！张总退居二线之后，所有当时对他俯首帖耳的人，立马做树倒猢狲散，只有一手带起来的徒弟张玦，还是矢志不渝的跟在他的后边。

前文我们讲过，张玦的性格特点除了热情、仗义、努力以外，还有一个缺点，便是有一点点软弱，当别的那些聪明人都弃张总而去，投奔更好的下家派系的时候，只有张玦自己，仍然带着部门的兄弟们，站在了老张总的背后，也正是因为这样，张玦在后来很长的一段时间内，成了被别人刁难的对象。

其次，从外地空降过来的李总，是我们前文所说的清华帮的成员，有好的学历，好的背景，又有能力，而且年轻力壮，所有的一切都是向好的。

他的到来，因为是一把手，自然而然的成了趋之若鹜的对象，一大半以上的项目总、部门总监都投靠在了他的麾下，这是一股最为庞大的势力，在李总到姑苏城市公司的第一天，职务交接会上，就有各种各样的人向其表明衷心，而忽略了原来张总对他们的情谊。想想那个时候，刚刚由总经理变成常务副总经理的张总，还坐在旁边，心情是怎样的，世态炎凉，酸甜苦辣，只有他一个人知道了。