第九十三章 底牌测试和确立制度(1 / 2)

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龙珠洞天内。

在做好防护后,俞幼泉专门挑选了一块空地,然后进行了大蕈菇爆炸实验。

“霹啪。”

在他做好准备有意引爆一颗大蕈菇果后,他立刻借助龙珠洞天“老天爷”的身份瞬移。

轰隆隆,伴随着一声巨响,方圆一里的范围内,瞬间掀起恐怖的爆炸和冲击波,并升腾起一个巨大的蘑菇云。

而在他神识的感知中,孢子菌丝和毒素粉尘更是辐散到方圆三里恐怖如斯!

俞幼泉心头震撼,这威力甚至都超过前世大当量云爆弹了,尤其是菌丝毒素更是杀敌于无形。

不行,威力还得大规模缩减才行。

若非是在龙珠洞天内,他甚至都无法及时从爆炸区中逃离。

然后。

俞幼泉又开始继续做实验,分别将爆炸花菌蕈树菇催生到十丈、二十丈、三十丈、五十丈、一百丈、两百丈等多个档次。

一一测试威力后,最终俞幼泉发现将蕈树催生到三十丈和五十丈高都是比较合适的。

再低了基本上就失去了底牌的价值,而再高则会不可避免波及到他自己。

蕈树在三十丈高左右,结出的爆炸菇果大概能有一百斤上下,爆炸范围大概在方圆二十丈左右。

其他都是辐散和削弱后的冲击波,对他基本上没威胁。

可以当做是稳定可靠且可以在大庭广众下使用的强力底牌。

五十丈左右的蕈树,爆炸菇果大的甚至能长到三百斤左右,对他威胁已经相当大了。

除非是周围元气湍流比较合适,俞幼泉在外界一般都不敢使用,除非是扔爆炸果然后遁入龙珠洞天。

在大庭广众下,需得谨慎且小心使用,属于压箱底儿级别的底牌。

至于更高的蕈树菇果,那基本上都能当做是同归于尽的手段。

或者干脆是在没人的时候,将大果子砸向敌人引爆,自己一溜烟儿遁入龙珠洞天苟性命。

属于不能见光的禁忌级别的手段。

反倒像是十丈左右高的蕈树菇果,安可靠,基本上就可以当做是常规武器使用,或许可以考虑走量。

在龙珠洞天内培育爆炸花菌蕈树菇成功,并顺利测算出各个级别爆炸菇果的威力,俞幼泉心情大好。

保命底牌总算是又多了一张,安感再次+1+1+1。

看来后续可以陆续移栽一些灵植进龙珠洞天,像是雷刀王氏都有苦心孤诣培育出的亟雷草,郑氏也未必没有专属于自己的灵植。

只要对灵植生长环境足够了解,他完可以在龙珠洞天内瞬间改造出它们生长所需要的绝佳环境,甚至能够构架出天然大阵。

就是不知道在悟道模式的空明时光下,这些洞天内的灵植灵草会不会也跟着盗取时光,然后在年份上不断累积。

俞幼泉目光灼热,若真能盗取时光,那他以后就不缺年份古老的灵药了。

此外,养殖业务也可以开始搞起来了。

池塘养鱼,山上养鹿,再豢养一些牛羊兔猪,甚至是灵兽肉这日子是越来越有盼头了!

眼看郎君走了出来,腾龙院内众仆役顿时各个都打起精神,腰杆挺的笔直。

对于他们而言,能进腾龙院当差,几乎就相当于进入了郑氏内院最具前途的大船,可以载着他们走向更加光明的新时代。

尤其是地位的提升,短短时间他们都已经切身感受到了。

俞幼泉看着一众仆役,顿时笑道,“来之前想必你们也对腾龙院有所了解,多余的赘言我就不再多说了,待遇方面一律比你们以前所待的地方提高五成。”

一语落,众仆役顿时振奋起来。

世人慌慌张张,不过图碎银几两。偏偏这碎银几两,能解世间万种惆怅。

谁还不希望能遇上个仁慈的主家?

郎君一开口就是加薪,完满足了他们对主君亲传弟子的期待。

随后,俞幼泉又简单说了说腾龙院的规矩和奖惩制度。

这制度是俞幼泉实际考察思量过的,既不会超越目前的实际情况又融合了一部分前世的管理精神。

譬如。

在管事下面设立小主管,给众多仆役以升职加薪的念想,同时转移矛盾!

他身为郎君,自然永远是英明神武,若是出了什么问题,那定然是主管和管事的故意不小心念歪了经。

其次,引入旬休和调休制度,休假期间仍然给薪水,允许他们按照自主意愿将假期集中起来使用。

别看调休在前世被骂出了翔,但在这个时代绝对是地震级别的先进制度。

那可是带薪休假,带薪!

郑瑞激动的眼睛都红了,一旬休一天,那他随时都能回家看看爹娘,郎君真的是太仁慈了。

至于其他仆役,尤其是那种外面买来的,更是各个心神激荡。

在以前他们是没有假期的,最多只能向主家讨个恩典回家探亲,而现在有了调休制度,他们完可以积攒几天假期,然后每年都能回家看看。

最重要的是,这是约定好的制度,不需要低声下气去“讨恩典”。

郎君大义!

然后俞幼泉又提了一些业绩考核奖励,譬如,勤奖、绩效考核奖励、年终奖。

奖励也不多,但胜在实惠,具体到衣服和薪炭补贴。

尤其是年终奖,这个其实在这个时代也有,主要就是过年过节东家给的一些节礼。

冬至有冬至盘,过年也会或多或少准备些腊肉之类的年礼。

给多给少看东家良心,遇到抠门的干脆就不给。

而这里俞幼泉将其制度化了。

众仆役各个激动无比,纷纷感念郎君的仁德。